Руководство «Ростелекома»
разрабатывает программу повышения эффективности своего бизнеса. Только на
модернизацию сетей связи оператору потребуется до 10 млрд долл. Но эти
инвестиции дадут быстрый эффект: компания сможет в два раза сократить штат
сотрудников и удержать рентабельность операций на высоком уровне.
В конце декабря совет директоров
«Ростелекома» рассмотрит проект программы развития местных телефонных сетей.
По программе планируется сократить
штат «Ростелекома» в два раза к 2023 году. Причем предложения по оптимизации
касаются в первую очередь административно-управленческого персонала оператора.
Уже в 2013 году планируется уволить 20% таких сотрудников. Это позволит
уменьшить операционные издержки на 1,3 млрд руб. в 2013 году, а основной эффект
придется на 2014 год – затраты сократятся еще на 3,5-4,5 млрд руб. Оператор
также намерен полностью ликвидировать районные и межрайонные узлы связи.
